ΝΕΑ ΣΥΜΜΑΧΙΑ

Σε αντίθετη γραμμή οι θέσεις ακόμη ενός προέδρου ένωσης της ΠΟΕΠΛΣ του Κορίζη Γιάννη (ΕΠΛΣ ΚΙΖΗ): "Η επικείμενη αναβάθμιση – αύξηση αρμοδιοτήτων  του Λ.Σ. δεν μπορεί να γίνει εφικτή αν προηγουμένως δεν γίνει σωστός υπολογισμός για την σοβαρή αύξηση των οργανικών θέσεων",  οποίος στη δημόσια διαβούλευση για το σχετικό  άρθρο 20  αναφέρει: Δεν φτάνει όμως μόνο αυτό καθώς πάρεργα δεκαετιών δυσκολεύουν το όλο εγχείρημα. Η απαλλαγή από αυτά κρίνεται επιβεβλημένη και πάντα σε συννενόηση με όλους τους εμπλεκόμενους φορείς. Δίχως την σοβαρή και ποιοτική αύξηση των οργανικών θέσεων με ταυτόχρονη και συνεχή υποστήριξη σε μετεκπαιδευσεις του προσωπικού, το όλο σχέδιο δεν θα είναι εφικτό στην πράξη.

Μετά από συντονισμένες προσπάθειες της προηγούμενης διοίκησης της ΠΟΕΠΛΣ, κατορθώσαμε τη νομοθετική ρύθμιση για την αλλαγή των δελτίων ταυτότητας των στελεχών Λ.Σ.-ΕΛ.ΑΚΤ. προκειμένου να είναι εναρμονισμένες με τα ευρωπαϊκά πρότυπα και προδιαγραφές ώστε να αποτελούν ταξιδιωτικά έγγραφα. Συγκεκριμένα, το άρθρο 67 του Ν. 4504/2017 αναφέρει ότι, από την 1.1.2018, εκδίδεται   δελτίο ταυτότητας του προσωπικού Λ.Σ.-ΕΛ.ΑΚΤ. στην ελληνική και αγγλική γλώσσα, τύπου πιστωτικής κάρτας, ο τύπος και οι τεχνικές προδιαγραφές του οποίου καθορίζονται, με απόφαση του Υπουργού Ναυτιλίας και Νησιωτικής Πολιτικής, η οποία εκδίδεται εντός δύο (2) μηνών από την έναρξη ισχύος του παρόντος νόμου . Δυστυχώς η ανωτέρω ρύθμιση εδώ και ένα χρόνο παραμένει στα αζήτητα για την ΠΟΕΠΛΣ. Καμία ενέργεια δεν διαπιστώθηκε και ουδεμία ενημέρωση είχαμε! Αποτέλεσμα είναι τα στελέχη του Λ.Σ.-ΕΛ.ΑΚΤ. να υποχρεούνται στην έκδοση διαβατηρίου για τις μετακινήσεις τους στις χώρες Σένγκεν ένα χρόνο μετά από τη δημο

Με αφορμή τη συμπλήρωση ενός έτους από τη δημιουργία της «Νέας Συμμαχίας» και τις τελευταίες εκλογές της ΠΟΕΠΛΣ αλλά και λόγω όσων διαδραματίζονται στην Ομοσπονδία μας και γενικότερα στο συνδικαλιστικό κίνημα του Λιμενικού Σώματος, αισθανόμαστε την ευθύνη και την υποχρέωση απέναντι σε όλους τους συναδέλφους είτε αυτοί μας εμπιστεύθηκαν είτε είχαν διαφορετική άποψη από εμάς, να προχωρήσουμε σε πρώτη φάση, σε μια γενική ανασκόπηση. Από την πρώτη στιγμή συγκρότησης του Διοικητικού Συμβουλίου, τοποθετηθήκαμε υπέρ της συνεργασίας με όλες τις δυνάμεις που απαρτίζουν την Ομοσπονδία μας. Δυστυχώς η πρόθεσή μας αυτή δε συνάντησε και την αντίστοιχη διάθεση. Αντιθέτως, με μικροσυνδικαλιστικές μεθόδους, βρεθήκαμε αντιμέτωποι σε ένα παζάρι θέσεων και αξιωμάτων και όχι σε προτάσεις για ειλικρινή συνεργασία. Ο συνδυασμός μας απέρριψε τα παζάρια αυτά και εν συνεχεία επιλέξαμε να διατυπώνουμε τις απόψεις μας στα συλλογικά όργανα, δεν προκαλέσαμε τεχνητές εντάσεις ή προκλητικές δημόσιες τοπ